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我是四月份提的离职，三十天后五月份最后工作日，五月份显示四月份工资扣过了各项保险，但是社保查询网站只显示交到了三月份，应该去哪里咨询，是前公司没有交我四月份的保险么？

其他 2019-05-19 21:40 人浏览
共3位律师解答
  • 没有社保怎么办？可以去办理。参保办理程序：
    到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》；
    持《委托银行代收社会保险费合同书》到开户银行加盖公章；
    持参保需提供的资料、《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》到户籍所在区的社保机构个人缴费窗口办理参保手续；
    需办理《某某市劳动保障卡》的，必须本人前来办理，并提供身份证复印件（验原件）以及市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照回执。
    平台特邀律师律师

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    2019-05-19 21:40

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  • 社保缴纳分为企业部分与个人部分，个人部分需要从员工工资中扣除，对于员工个人来说，只需缴纳养老保险、失业保险及医疗保险。对于企业缴纳部分，工伤保险比较特殊，缴纳比例取决于单位的行业性质，因此这个费率是浮动的，需要以实际情况为准。员工缴费基数一旦确定，HR每月就要按照各险种的相应比例及基数为员工按月缴纳，员工的工资单只显示个人缴纳部分扣除金额。
    保险纠纷律师团队律师

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    2019-05-19 12:37

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  • 单位为员工缴纳社保，员工入职之后就需要为员工缴纳，所以是先由单位支付，之后在工资中扣除个人缴纳部分。
    《工资支付暂行条例》
    第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
    （一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
    （二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
    （三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
    （四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-05-18 09:42

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