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85年参加工作94年调动工作至今，养老保险从94年缴到现在，今年退休，工龄如何算。

其他 2019-05-23 11:11 人浏览
共3位律师解答

  • 直接去社保局稽核部门投诉单位，只要求单位交社保，不属于劳动仲裁范围接去社保
    因为单位不缴纳社保而辞职，要求单位支付补偿金单位不支付的，可以申请劳动仲裁
    《劳动合同法》
    第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    　　 （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    　　 （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    　　 （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
    　　 （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
    第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    平台特邀律师律师

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    2019-05-23 11:11

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  • 　　核心提“个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给基本养老金”。 　　实际上，不是缴满15年就能退休，退休年龄才是最重要的一环。也就是说能不能退休，不会看缴够养老保险15年，而是看是否达到退休年龄。 　　退休了就能领取养老金吗 　　满足以下两个条件，才有资格向参保地社保经办部门申请退休手续，领取养老金： 　　1、达到法定退休年龄； 　　2、参保人累计最低的缴费年限满15年。 　　一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-05-23 10:59

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  • 退休领取社会保险，不是按工龄，现在没有工龄，全部按照缴费年限计算，缴费一年就计算一年，不缴费就不计算，对于城镇职工，在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的，工作年限可以视同缴费年限。但是光有视同缴费年限，没有实际缴费年限，是不能办理退休领取养老金的
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-05-23 09:03

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