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我今年要打暑假工,但是公司老板说要满16岁才能打,我还差两个月就满16岁,这能不能做暑假工的?会不会违法?

其他 2019-05-30 17:48 人浏览
共2位律师解答
  • 你好!不满16周岁的未成年人属于童工,根据《禁止使用童工规定》:国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。
  • 实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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