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你好,工厂搬迁,不跟随去的工厂要求写辞职书,不写的视为辞职。工资还不是当时结清,这样合法吗

其他 2019-07-24 16:18 人浏览
共4位律师解答
  • 你好!跨市搬迁不去的,可以要求按工龄计算支付经济补偿金。
  • 不合法,协商不成可申请劳动仲裁。
  • 您好,工厂搬迁没有跟随的员工,公司需要支付经济补偿金。
  • 尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的侵害,劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,这样才能更好的,最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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