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没有签劳动合同,说八月工资按25天计算,这个可以仲裁吗

仲裁 2019-08-08 10:08 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,如果属于无故减少工资是可以仲裁的,什么时候开始工作的?没有签订劳动合同是可以主张支付双倍工资的,但是否有其他可以证明劳动关系,工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?具体情况您可以联系我详谈、尽可能维护您的合法权益。
  • 你好,请问你工作多久了?没有签订合同的话,是可以索要双倍工资赔偿以及经济补偿金的,你随时可以联系我,我会尽最大努力帮助你。
  • 可以申请劳动仲裁,在单位工作了多久?
    【追问】在公司没有工作到一个月也没有给上社保这个仲裁赢的几率大吗
    【回答】你要求公司支付什么?
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