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你好!律师,请问下劳务纠纷能申请工伤吗?如果不能申请工伤要走法律途径的话,是不是要劳动部门开一张不授与工伤认定的证明才能起诉的?

其他 2019-08-15 09:15 人浏览
共8位律师解答
  • 你好!发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲裁,要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金。
    【追问】但我这个不是什么用人单位的,只是个人老板,没有签合同,而且不是长期帮这包工头做事的,是包工头接到工程才去做的那种,这样算是工伤吗?
  • 不是要劳动部门开一张不授与工伤认定的证明才能起诉
  • 您好,可以向劳务派遣公司申请工伤认定
  • 你好,你这个是工地受伤的吧?可以以人身损害起诉就行了,可以先发资料过来,看能不能评上伤残
  • 你好,具体结合实际分析
  • 你好,工伤是可以去做工伤认证书的
  • 尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,劳务纠纷可以按照人身损害进行处理的。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
  • 您好!劳动关系才能申请工伤的!
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