咨询详情

我于98年9月进入本企业工作,于08年续签了3年合同,现公司以解散为由保偿3个月工资要解除合同,请问是否合理?如不合理应保多少才合理?

其他 2009-05-24 23:59 人浏览
共1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台广州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中