你好！公司从2005年—2919年，未给我签定劳动合同和没有购买社保。现提前30天提出离职，请问有什么赔偿？
劳动纠纷
2019-09-20 11:31
人浏览
共8位律师解答
-
未签劳动合同需赔双倍工资： 根据《劳动合同法》规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
-
如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及未签劳动合同一年内，未缴纳社保的，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入处理。
-
您好，您可以到当地仲裁机关提起劳动仲裁
平台北京律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部8个解答
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
未给我签定劳动合同和没有购买社保。现提前30天提出离职，请问有什么赔偿？
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
未续签劳动合同可随时辞职吗？
#辞职人浏览
-
为什么主动离职的没有赔偿呢？我工作三年未签订劳动合同，未买养老保险，现已离职，也不能拿到赔偿吗？
-
未给我签定劳动合同和没有购买社保。现提前30天提出离职，请问有什么赔偿？立即咨询当前24,922位律师在线
-
没有续签劳动合同辞职也要提前30天通知单位
#辞职人浏览
-
2009年公司未签订劳动合同，未购买社保，我现在提前一个月辞职公司应该给我什么赔偿
-
员工与单位解除劳动合同，没有提前30天通知，单位如何追究其责任
#解除劳动合同人浏览
-
没有缴纳社保，签订过劳动合同，现在酒店提前30天通知要解除合同，应该可以赔偿n+1吧？
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿呢
#劳动仲裁争议人浏览
-
请问公司今年未和我签订劳动合同，现在我自己提出辞职有什么补偿吗？
-
没有给我签劳动合同，有缴纳社保，现在要辞职需不需要提前30天辞职？如果告公司没签合同能拿到什么赔偿？
-
未签劳动合同被辞退有什么补偿
#劳动纠纷人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
但对方一直没跟我签订劳动合同也没有为我购买社保，现我本人主动提出离职，具体都有哪些赔偿或补偿？
-
签订劳动合同后被辞退有赔偿吗
#劳动纠纷人浏览
-
一直未签订劳动合同，如我提前30天提出辞职，依新劳动法，之前未签劳动合同年段
-
没有签订劳动合同怎么赔偿？
#劳动纠纷人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
公司未与我签订劳动合同，我现在要辞职，用提前30天告知吗？我可以索要未签合同的一年补偿吗？
-
没有签劳动合同被辞退有赔偿吗
#劳动纠纷人浏览
-
没有签订劳动合同可以随时离职吗
#劳动纠纷人浏览
-
我和原来的单位没有签定劳动合同，我没有提前30天提出，但我想现在立刻离职需要交赔偿金吗？
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
没有签订劳动合同，企业提出解聘的是否可以申请相应补偿？
#劳动合同知识人浏览
-
公司合同没到期，提前30天通知离职，有什么补偿吗？
加载中