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我第一次与单位签的5年劳动合同,现在合同到期一年多了,没找我续签,这属于自动续签,还是单位需要每个月支付我双倍工资

其他 2019-10-05 17:11 人浏览
共2位律师解答
  • 这种情况,双方随时可以终止劳动关系。建议你要求单位补签劳动合同。
  • 合同到期后11个月内因为没签劳动合同,违法劳动合同法,应当给付双倍工资。之后,视为形成了无固定期限的劳动合同。
    【追问】现在已经超过11个月,是否可以申请双倍补偿
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