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你好，请问上班途中在高速公路上发生交通事故的，公司有责任吗？事故中应该是付主要责任，而且人员已经死亡，

其他 2019-10-15 21:21 人浏览

共4位律师解答

　　新驾照实习期内能上高速吗，　　一、新驾照实习期内能上高速吗　　1、2004年5月1日起施行《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》有明文规定：　　第二十二条　机动车驾驶证的有效期为6年，本条例另有规定的除外。　　机动车驾驶人初次申领机动车驾驶证后的12个月为实习期。在实习期内驾驶机动车的，应当在车身后部粘贴或者悬挂统一式样的实习标志。　　机动车驾驶人在实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车或者执行任务的警车、消防车、救护车、工程救险车以及载有爆炸物品、易燃易爆化学物品、剧毒或者放射性等危险物品的机动车;驾驶的机动车不得牵引挂车。　　2、自2013年1月1日起施行的《驾驶证申领和使用规定》有明文规定：　　第六十四条机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期。　　新取得大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的，实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试，并接受不少于半小时的交通事故案例警示教育。　　在实习期内驾驶机动车的，应当在车身后部粘贴或者悬挂统一式样的实习标志(附件3)。　　

法律快车咨询顾问

2019-10-15 21:21

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交警主要负责调解及事故责任的划分，驾驶证、行驶证等暂扣后需返还司机，具体赔偿事宜还需双方协商解决。若协商未果可考虑诉讼途径，受害人可诉赔偿项目主要包含：医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补贴、精神抚慰金、财产损失及交通费等，若构成伤残（需进行司法鉴定，本所常年与司法鉴定机构合作）还可主张残疾赔偿金。上述赔偿具体数额视伤者受伤情况而定，目前无法定论。如有需要，可随时来电交流，以期维护你方合法权益。

平台法律顾问团队官方

2019-10-14 18:44

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企业员工在上班途中；如果企业应当参加工伤保险而未参加的。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇：用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，在停工留薪期内。

交通事故律师团队推荐

2019-10-12 03:59

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和公司有关联的就是看能否认定工伤

【追问】他是开公司的车出的车祸，工伤问过他公司，没有正面回答

余胜波律师

2019-10-10 10:56

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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