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你好请问下在本单位连续工龄满8年不满10年全部工龄在10-15年样子现在生了癌症请问在本单位可以联系请病假多久单位可以因为病假辞退员工吗员工应该享受哪些待遇谢谢

其他 2019-10-14 09:40 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,根据你的工龄有9个月的医疗期,在医疗期被公司不可以辞退你,如果辞退的话需要支付赔偿金。
  • 劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应当增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。
  • 劳动要求补偿的劳动要求补偿的劳动要求补偿的
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