集团旗下8家公司，因公司调整业务，将一家公司的员工全部调离到另一家公司，小王和小李因为家中有事不能继续工作，在这之前已按公司规定提前一个月向公司提出下个月月底离职的申请，这期间也就是小王和小李可离职的当月中旬，公司内部发生业务调整和人事调动，另一家公司知晓小王和小李的情况之后，人事调动当天不让两人上班，将其劝退，原因是在这家公司做不了几天，带不来经济效益，但公司和员工签订的劳动合同聘期为2年，小王和小李均在公司工作半年以上，这种情况下被辞退，需赔偿多少经济赔偿金和违约金？

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