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没签合同,实事存在劳动关系的,可以申请劳动仲裁吗?

仲裁 2019-10-27 13:42 人浏览
共6位律师解答
  • 你好,可以申请的,建议委托律师
  • 产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
  • 你好,可以申请仲裁,还可以要求不签劳动合同的双倍补偿。
  • 你好,可以主张,人社局投诉解决
  • 你好,具体要看具体的事实和证据情况。根据你的陈述,如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
  • 可以准备证据,申请劳动仲裁。
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