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我现再在一家公司上班老板说用我的残疾证能挡一部分税现再有另一个公司在办残疾人就业基地目的就是想免税办残疾人就业基地要找十个残疾人员工想让我去顶一个名额平时不用上班就是挂个名也没工资就是上级来检查的时候去呆会就行这样一个残疾证能给两个公司用吗

公司税务 2016-10-14 08:02 人浏览
共6位律师解答
  • 不可以
    张皓律师

    张皓律师认证

    2011-10-30 21:03

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  • 　个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。2011年9月1日起到至今，中国内地个税免征额调至3500元。也就是说，只有个人的工资收入超过3500，才需要缴纳个人所得税。
    　　工资如果超过3500交税办法如下：
    　　个人所得税额：以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用3500元(外籍人员按4800元)后的余额,为应纳税所得额。
    　　公式：应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。
    　　应交个人所得税额=(工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500(元)*税率-速算扣除数；
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2016-10-14 08:02

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  • 《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根据上述法律规定，工资应当按时、足额支付，不能附加任何不合理条件。
    《工资支付暂行规定》第15条规定：“用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：(1)用人单位代扣代缴的个人所得税;(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。”
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2015-08-17 02:11

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  • 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
    公司企业律师团队律师

    公司企业律师团队推荐

    2012-05-03 02:09

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  • 你好，详询税务局。
    来广宁律师

    来广宁律师

    2011-10-30 21:47
  • 不能的。
    许传中律师

    许传中律师

    2011-10-30 20:05
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