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现在五十八岁在私人单位开车五年,没签劳动合同。单位现在要辞退能有怎样的补偿吗?

其他 2019-11-04 15:38 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,具体的情况和我联系,我会尽最大的努力维护你的合法权益。
  • 你好,首先,你可以主张经济补偿金,其次,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。建议您先申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不服再起诉。没有劳动合同,所有人要提供能证明和单位存在劳动关系的证据,工资卡、出勤卡之类没有劳动合同,在单位工作不超过一年的,可以要求从入职第二个月起的双倍工资补偿。具体情况可以和我联系详谈,点击头像个人主页有我的个人信息。
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