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您好,公司安排给我调岗,我也很想去新的岗位,达成一致后,公司知道我怀孕了,又不给我调岗了,让别人顶了我的名单,这样做合理吗?

其他 2019-11-05 18:36 人浏览
共4位律师解答
  • 你好,如果还没有履行新的岗位工作,还需要回原岗位工作。
  • 您好,安排的那个岗位和原来的岗位有什么区别。
  • 不合理,协商解决,协商不成,申请劳动仲裁。
  • 您好,从您的陈述进行如下初步判断。首先岗位的变更属于劳动合同的变更,是需要双方协商一致且书面的形式,如果没有书面的形式,但是已经实际履行一个月以上也视为达成一致。您双方达成一致且有书面的形式后,视为已经达成一致,如果不调动应也是大家需要双方达成协商一致的结果且具备书面形式的。所以,初步判断是不合理的。
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