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2009年12月开始上保险，到2020年1月后可以休10天年假吗？

其他 2019-11-19 10:31 人浏览
共5位律师解答
  • 你好，可以申请，咨询人社局
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2019-11-18 00:10

     咨询我
  • 《企业职工带薪年休假实施办法》
    第五条 职工新进用人单位且符合本办法第三条 规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。
    前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。 带薪年休假只与工作年限有关，与社保缴纳无关。在公司工作满10年，可以休息10天带薪年休假，到新单位后不能直接休息10天带薪年休假。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-11-19 10:31

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  • 根据《职工带薪年休假条例》以及《中华人民共和国劳动法》相关条例规定，休年假的前提条件如下：
    主体：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工；
    时间：职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假；
    职工累积工作满一年即可以享受年假，并且休假期间工资照常发放。如果单位对年假有异议，不允许休年假，职工可以根据《职工带薪年休假条例》要求单位给予年假。劳动法年假规定休年假是工作累计满一年职工的权利。劳动法年假天数规定:
    1、工作满1年不满10年的年休假5天；
    2、工作满10年不满20年的年休假10天；
    3、工作满20年的年休假15天。
    【注】国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
    保险纠纷律师团队律师

    保险纠纷律师团队推荐

    2019-11-18 09:43

     咨询我
  • 母亲没有权利单独决定给孩子改姓，给孩子改姓，必须经过派出所，必须得到男方同意，公安部有规定，公安部门在办理离婚后子女改姓名时，必须夫妻双方一致同意。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-11-17 23:05

     咨询我
  • 你好，这是可以享受年假的。
    章敏律师

    章敏律师

    2019-11-17 20:24
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