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产假休完了,哺乳期继续申请请假,公司同意了,但公司说没工资,社保自己出钱买了两个月了,现在通知去上班,说的不去旷工三天就算自动离职,这样合法吗

其他 2019-11-24 15:01 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
  • 不给工资是不合法的。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的,可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
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