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在公司干了半年多了,有三个月试用期,三个月试用期过了,转正签定劳动合同,但用人单位拒绝与本人签定劳动合同。请问用人单位合法吗??

其他 2019-12-15 18:35 人浏览
共1位律师解答
  • 不合法,试用期过后,用人单位不与你签订劳动合同的应当书面通知,并提供相应补偿,你现在工作半年了,你可以向用人单位申请从第二个月到现在的双倍工资。
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