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你好,律师,今年是我在这家工厂工作的第九个年头,工种是技工。我与公司签订的劳动合同是到今年的9月30号到期,前几天公司人事找我谈话,想要与我续签劳动合同,再次签订的劳动合同是无期限劳动动合同。就在今天,我与公司领导发生了一点不愉快的冲突,事情的原因并不是我的错,领导威胁要我走人,在这种情况下,我应该怎么办?怎样才能保护自己的合法权利?再次续签的无限期劳动合同,现在还没有给我,从合同到期到现在,差不多已经快两个月了。现在我仍然在正常工作,正常上班。

其他 2019-11-29 10:14 人浏览
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