我与企业签了无固定工作期限合同。今年8月15日，企业以我工作不主动和岗位合并为由，让我待岗并签了协议，待岗期间享受当地最低生活标准1350，再扣去各种保险实得收入850，这样合理吗？现在待岗期满，给我调岗，如果拒绝可以得到什么样的补偿？

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