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工伤鉴定为十级，大概能赔付多少钱呀，

其他 2019-12-24 09:01 人浏览
共10位律师解答
  • 你好，十级伤残=本人工资×7个月，劳动伤残赔偿的范围一般包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金，如果有需要可以来电咨询，说明具体的情况，我会尽可能维护你的合法权益。
    丁嫣律师

    丁嫣律师认证

    2019-12-23 16:37

     咨询我
  • 你好，10万左右，具体的需要核实具体情况。请问劳动能力等级鉴定已经下来了吗？有缴纳社保吗？现在是遇到什么麻烦？如果方便的话，可以来电详谈，以便更好的交流指导，咨询免费
    刘琬琳律师

    刘琬琳律师认证

    2019-12-23 16:05

     咨询我
  • 您好，十级伤残=本人工资×7个月，您这边还可以申请医疗费、护理费等，您可以直接与我详谈，希望可以帮到您。
    查琪琦律师

    查琪琦律师认证

    2019-12-23 15:04

     咨询我
  • 你好，可以详细说下情况吗？》
    程智华律师

    程智华律师认证

    2019-12-23 15:36

     咨询我
  • 你好，工伤赔偿标准如下： 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 5、五级伤残补助金=本人工资×18个月 6、六级伤残补助金=本人工资×16个月 7、七级伤残=本人工资×13个月 8、八级伤残=本人工资×11个月 9、九级伤残=本人工资×9个月 10、十级伤残=本人工资×7个月 具体情况可以和我联系详谈，点击头像个人主页有我的个人信息。
    杨谦律师

    杨谦律师

    2019-12-24 09:01
  • 你好他的工资是多少呢是哪个城市的
    易磊律师

    易磊律师

    2019-12-23 15:17
  • 工伤鉴定十级的赔偿数额需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定，以下是具体的赔偿计算标准： 1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费 2、一次性伤残补助金：7个月的本人工资 3、一次性医疗补助金：1个月的本人工资 4、一次性伤残就业补助金：4个月的本人工资×4个月另外，单位是否为你购买了社保，如果单位没有为劳动者购买社保，以上所有赔偿均有单位承担;且如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资，差额部分由单位补齐。
    彭功平律师

    彭功平律师

    2019-12-23 15:09
  • 你好,建议先做预估赔偿报告,再根据报告索要赔偿,因为还有很多费用需要考虑的.具体情况可以联系我详细描述，我结合实情给你最适合现状的法律解决方法。
    王凡律师

    王凡律师

    2019-12-23 15:00
  • 工伤认定标准十级赔偿如下：除了享受医疗待遇、停工留薪期工资待遇外，还可享受工伤伤残等级待遇。一次性伤残补助金：赔偿标准为7个月的本人工资。
    刘杰律师

    刘杰律师

    2019-12-23 14:32
  • 现在受伤多长时间了，已经鉴定了吗
    徐翔律师

    徐翔律师

    2019-12-23 14:32
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