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我从2019年7月至11月在公司上班,约定工资15000/月,合同签订的工资是4500/月。11月18日,被公司无提前通知的情况下辞退,没有经济补偿,后面发现公司未给我缴纳社保,我应该如果索要经济赔偿

其他 2019-12-24 11:47 人浏览
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