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给老板打工，工资不给怎么办

其他 2020-05-16 18:25 人浏览
共7位律师解答
  • 老板是个人的话去法院起诉，老板是公司也构成劳动关系的话可以申请劳动仲裁
    卞建平律师

    卞建平律师认证

    2020-02-03 14:22

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  • 提起劳动仲裁要求支付
    沈振佳律师

    沈振佳律师认证

    2019-12-28 18:35

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  • 劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
    劳动者被拖欠、克扣工资的，不能直接向人民法院提起诉讼，因为劳动争议诉讼的前提是先申请劳动仲裁，但是不能提起诉讼可以直接向法院申请支付令。《劳动合同法》第30条规定：用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
    另外，在双方达成调解协议后，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者也可以持着调解协议书向人民法院申请支付令。这时候人民法院应当依法向用人单位发出支付令。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2020-05-16 18:25

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  • 《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
    （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
    （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
    （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2020-04-22 04:27

     咨询我
  • 1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资；
    2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿；
    3、违法解除劳动合同关系的，可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金；
    4、用人单位提出解除劳动合同关系，是合法解除的，可以要求用人单位支付经济补偿金；
    5、加班没有支付加班费的，可以要求用人单位支付加班费；
    6、未休年休假、法定节假日的，可以要求用人单位支付三倍工资；
    7、收取押金、证件是违法的，用人单位必须返还。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-02-03 13:35

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  • 你好！可以去申请劳动仲裁。
    臧高韵律师

    臧高韵律师

    2020-01-03 15:24
  • 可以到劳动监察大队投诉，也可以仲裁，也可以委托律师处理
    上海沪森律所律师

    上海沪森律所律师

    2019-12-28 18:34
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