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工作中 造成工伤,右手无名指骨折,医生开了两周休假,单位人资却说只有六天的带薪病假,超出休假要扣工资,请问这么操作是否违法?《工伤保险条例》里明确规定,工伤休假期间,原福利待遇不变的

其他 2023-01-21 23:16 人浏览
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