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我自2001年进入该公司工作,面试时答应有保险,可工作几年之后保险仍未补办。直至本人某一资格证年审时必须要提供无险证明,公司才于当年给上无险。工作中领导屡次,乱发脾气,最后导致双方争执起来,领导要求我写辞职报告递交上去。我没有写,而赌气回家了。到现在有3天了。请问这样情况我应该怎么处理?最终能要求得到赔偿吗?

仲裁 2009-06-05 14:48 人浏览
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