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我老公因为酒驾被拘役两个月，在拘役期间公司终止了劳动合同，请问合法吗

其他 2020-02-25 21:39 人浏览
共5位律师解答
  • 根据你的陈述，结合目前劳动法律，用人单位有权终止的，并不违法的
    连江涛律师

    连江涛律师认证

    2020-02-15 10:42

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  • 劳动合同的一方是用人单位，需要签订劳动合同的用人单位，根据劳动法律、法规的规定，需要与劳动者签订劳动合同的用人单位包括：中国境内的企业法人，个体、合伙制非法人经济组织；国家机关、事业组织和社会团体；特殊类型经济组织，如租赁经营（生产）、承包经营（生产）的企业等等。
    合同纠纷律师团队律师

    合同纠纷律师团队推荐

    2020-02-25 21:39

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  • 用人单位违法终止劳动合同的，需要支付赔偿金：二倍的经济补偿金。
    经济补偿金：按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，支付一个月;不满六个月的，支付半个月。
    若用人单位拒不支付的，劳动者可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁时应当提交书面仲裁申请书（2份）；证据清单和相应证据材料（2份），证据材料主要有劳动合同，工资银行账单，终止劳动合同的相关文件；身份证复印件（1份）。
    法律快车咨询顾问律师

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    2020-02-22 17:05

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  • 协商不成 到发生所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁 。 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 　　前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-02-16 10:34

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  • 拘役已经属于刑罚，对于有刑罚的人公司可以解除劳动合同并不违法。
    阮树伟律师

    阮树伟律师

    2020-02-15 11:31
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