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你好,员工不配合工作,做事模凌两可,而且导致很多员工对其不满,可以调离其岗位

其他 2020-03-04 21:09 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,可以依据公司制度对其适当调岗
  • 你好,这个一般可以投诉处理
  • 尊敬的当事人,您好,根据你向我咨询的问题,与单位发生劳动纠纷中,若企业行为未对劳动者造成明显的影响,且用人单位采取了合理的弥补措施,劳动者处理该纠纷的理由不充分的,用人单位无须承担相应的法律责任,而为了更好维护您的劳动权益,可以为你提供专业帮助!具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
  • 您需要三步走,先约谈或者提供培训。拒不改正的,发警告处分。工作还是不达标的,可以调离或者辞退
  • 你好,你好!公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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