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个人和甲方签订了一年兼职设计合同,每月给3000元的工资,但是在一月和二月,他们没有给到工资,原因是一月他们放假没有上班所以我也没有工资,二月因为疫情也没有上班,所以我也没有工资,但是按照合同,我是否能拿到工资?

其他 2020-03-04 11:08 人浏览
共3位律师解答
  • 因疫情原因,企业复工时间推迟的,或者导致企业停工停产的,在一个工资支付周期内,应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低工资标准
  • 本人工资是实发工资吗,本人工资如果在司法诉讼程序中指的是应发工资,例如工伤待遇中中涉及到本人工资的补偿项目为本人应发工资
  • 按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
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