咨询详情

在公司上班三个月签订了劳动合同但是没有缴纳社保,能追讨公司补偿吗

其他 2023-01-19 12:40 人浏览
共2位律师解答

  • 法律分析:公司没交社保赔偿标准如下:
    (1)补交存在劳动关系期间的社保。
    (2)如果劳动者提出解除劳动合同,可以要求公司支付经济补偿金。
    (3)如果未签劳动合同,还应支付最多11月的双倍工资。(注意一年的时效)
  • 您好,可向劳动部门举报,责令用人单位补缴。
    【追问】公司同意补缴,我还能申请这段时间的补偿吗
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台天津律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中