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您好,我想帮我亲戚咨询下,从开厂就在,是个老员工,没有劳动合同,有交五险,年前厂里无故辞退他,并且拖欠工资,有什么法律保护吗?

其他 2023-01-18 21:18 人浏览
共2位律师解答
  • 可以到劳动部门去处理这个事情的,
  • 法律分析:劳动者与用人单位应当自用工之日起签订劳动合同,并且在签订完劳动合同后,依法为劳动者缴纳各项社会保险。如果用人单位没有依法缴纳的,劳动者有权通用人单位协商并且要求其进行缴纳。如果劳动者要求后用人单位仍然拒绝的,劳动者可以申请劳动仲裁要求其补缴,仍不补缴的劳动者可以到法院依法提起诉讼。
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