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和保安公司签合同是半年，没做满半年会扣违约金吗？扣的化是多少才合理！ 离职了，当月工资不发，要脱到下个月怎么办

其他 2020-03-20 21:40 人浏览
共5位律师解答
  • 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2020-03-20 15:22

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  • 您好!是有的,可以主张的
    怀向阳律师

    怀向阳律师认证

    2020-03-20 17:13

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  • 你好。 任何用人单位都不得据此要求员工承担违约责任。 以上建议，仅供参考。
    张善辉律师

    张善辉律师

    2020-03-20 21:40
  • 工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
    章敏律师

    章敏律师

    2020-03-20 15:31
  • 提前30日提出可以离职，工资应当按照你的实际工作时间进行发放，不能克扣工资。拖欠工资可以申请劳动仲裁。
    王晶律师

    王晶律师

    2020-03-20 14:43
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