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50多岁时到一企业打工,企业没买五险,到60岁时企业辞退,能有补偿吗

其他 2023-01-17 18:48 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:未缴纳五险被辞退可以要求公司支付经济补偿以及补交社会保险等费用。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 你好,你可以申请劳动仲裁。
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