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我刚到一厂里上班一个月，就因为修理机器下颚受伤。公司就承担了医疗费用。请问公司还应该承担哪些责任

其他 2011-11-21 20:10 人浏览

共8位律师解答

属于工伤，享受工伤期间应有所有待遇，如有疑问，请电话预约免费咨询

法律快车律师团队律师

2011-11-21 20:10
你好，据你所讲，你的情况应该属于工伤事故，你可以直接申请工伤认定，并据此要求公司承担相应的赔偿责任，若仍有疑问或需要帮助的，欢迎随时咨询和联系

张华英律师律师

2011-11-18 15:49
你好，你的情况属于工伤，公司要赔偿你的误工费。后续治疗费。交通费、住院伙食补助费、护理费、伤残补助和就业补助等费用。你现在应当先就你所受伤害申报工伤，等到工伤认定后进行伤残鉴定。拿到鉴定结果后计算赔偿。如有疑问或需帮助，你可以直接跟我联系。

周文才律师

2011-11-18 12:26
你这个属于工伤，建议尽快申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，后根据具体鉴定结论要求赔偿，工伤赔偿范围：医疗费（据实报销）、生活护理费、住院伙食补助费、停工留职期间的工资，造成伤残的还应支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴。如有其他疑问，欢迎来电或当面咨询。

罗泽伟律师

2011-11-18 10:54
及时申请认定工伤，然后要求公司承担工伤赔偿待遇。

丁磐律师

2011-11-17 21:14
先进行工伤认定评残，再按工伤标准计算赔偿额

法律快车律师团队律师

2011-11-17 20:19
1、你所述情形应属工伤； 2、工伤的赔偿项目主要为伤残赔偿金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、后续医疗费等。

律府宋波律师

2011-11-17 20:00
据你所讲，应该属于工伤。如需帮助，欢迎随时来电免费咨询、预约。

李仕强律师

2011-11-17 19:11