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工作一年八个月，没有劳动合同，去劳动仲裁可以申请几个月的赔偿

仲裁 2020-04-15 22:40 人浏览

共9位律师解答

你好，劳动合同法规定，没有签劳动合同，可以要求自用工第二个月起两倍工资的，一共可以要求十一个月的双倍工资。但上海地区是有当地一些规定的；请问是自己离职还是工资辞退呢？公司有没有给你交社保？之前工资是怎么发放的？打卡记录、工作牌有吗？你可以直接电话和我联系，我可以根据你的情况，帮你分析你可以主张的赔偿，或者你没有发现能够主张更多赔偿的情况，让你不管跟公司谈判还是仲裁，都先做到心中有数。劳动者是我们的重点保护对象，主页就有我的电话，电话咨询是免费的，我会尽全力维护你的合法权益。

方乐律师认证

2020-04-15 16:10

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您好，由于用人单位原因没有签订劳动合同的，可以申请11个月双倍工资的补偿，如需帮助，愿意为您提供进一步解答。

高太领律师认证

2020-04-15 18:17

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你好，需要看你提请仲裁的理由。

孙侠律师认证

2020-04-15 22:40

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您好，未签劳动合同可以要求公司支付双倍工资差额。

熊倩如律师

2020-04-15 15:51
你好，可以申请劳动仲裁

李陶律师

2020-04-15 15:49
你好现在已经离开公司了吗是怎样解除劳动关系的有无社保具体情况你可以和我沟通一下，我会竭力维护你的合法权益

祁娜娜律师

2020-04-15 15:26
你好，你这个情况比较特殊，你现在是被辞退了嘛

何芬芬律师

2020-04-15 15:20
你们现在是有什么纠纷呢

章进律师

2020-04-15 15:19
未签劳动合同有双倍工资的

赖厚平律师

2020-04-15 15:18