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由于疫情影响，三月份无法复工，四月份中旬才上的班，但是下旬时我辞了职，请问公司还承担三月份的基本工资吗

其他 2020-04-21 17:31 人浏览

共4位律师解答

你好，请问你是因为什么原因无法复工的呢？如果是被采取医学隔离措施未能返岗没有提供正常劳动的，企业应当按正常出勤支付工资报酬。如果没有被强制采取医学隔离措施，是因其他非因你个人的原因导致无法复工也是应当支付相应的工作或生活费的。建议您将具体情况来电跟我沟通下，电话是免费的，我可以针对性的解答您的问题，并结合情况给出适当的解决方案，希望能够尽全力的保护你的合法权益。

丁嫣律师认证

2020-04-21 17:28

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你好，企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

杜红涛律师认证

2020-04-21 17:31

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你好，这个一般可以申请劳动仲裁

陈世炫律师认证

2020-04-21 15:28

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无法复工可以要求公司发基本工资的

唐程义律师

2020-04-21 15:28

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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