工作六年，依稀记得合同两年一签，但是我只签了两次，现在公司想解除劳动关系，就是我在没有合同的情况下工作了两年
综合法律
2020-04-22 14:18
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你好，公司无故解除可以主张经济赔偿金，如果离职前未签订书面劳动合同，可以主张未签订书面劳动合同双倍工资，未交社保可以要求补缴社保，未休年休假可以要求支付年休假工资等
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根据劳动合同法规定，你现在与公司之间视为订立了无固定期限劳动合同。可按照这个标准要求公司支付经济补偿金。具体的操作可以咨询我仔细分析
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你好，可以为你维权的，可以要求双倍工资
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