你好，我想咨询一下，我个人是2019年12月入职正式上班的，原定三个月的试用期，后面公司以疫情原因延长我的试用期，期间春节假期1月26号到3月30号没有上班，4月1号复工，疫情影响，业绩很差，直到4月22日公司领导通知我暂停我所在的部门。意思就是停薪留职。公司领导也暗示我重新找工作，像我这种情况能像公司要求过得相应的赔偿吗？

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