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你好,我是劳务派遣公司做的小时工,每小时16元,3月22日进的厂,4月27号发的3月份工资,按每小时12元,中介说剩下的差价钱出厂以后给,我不同意,像这样的事我该怎么办?找当地的劳动监察大队不管。

其他 2020-04-30 09:27 人浏览
共3位律师解答
  • 用工单位与劳务派遣单位之间的合同争议,不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷,而属于民事合同关系,所以不能够申请劳动仲裁,应该通过法院诉讼途径解决。
  • 在审理劳务争议案件时,劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位,同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
  • 你好,劳务派遣工的工资和福利是由用工单位提供支付(或由劳务公司代付)。工资施行同工同酬。用工单位无同岗位其他劳动者,参照用工单位所在地相同或相近岗位劳动者的劳动报酬确定。社保也是要办理缴纳的。只是不同的用工单位具体运作标准不同:有的是按照平均标准,有的是按照最低标准。
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