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病假在家工资是不是拿上海最低的百分之80。

其他 2023-01-13 11:22 人浏览
共4位律师解答
  • 病假工资要结合你的工龄进行计算，
    刘骏律师

    刘骏律师认证

    2020-05-10 08:43

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  • 不一定是，最低不低于最低工资标准的80%，而不是一定就是这最低标准。
    张建生律师

    张建生律师认证

    2020-05-10 09:29

     咨询我
  • 你好，病假应当给予这样的最低保障。
    孙侠律师

    孙侠律师认证

    2020-05-11 01:09

     咨询我

  • 上海病假工资发放标准2022具体如下：
    1、职工因病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应支付的病假工资（疾病休假工资）标准为：
    （1）连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发； 
    （2）连续工龄满2年不满4年的，按本人工资的70%计发； 
    （3）连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发； 
    （4）连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发； 
    （5）连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。 
    2、职工因病或非因工负伤连续休假超过6个月的，企业应支付的病假工资（疾病救济费）标准为： 
    （1）连续工龄不满1年的，按本人工资的40%计发； 
    （2）连续工龄满1年不满3年的，按本人工资的50%计发；
    （3）连续工龄满3年及以上的，按本人工资的60%计发。 
    3、病假工资最低标准：
    根据上海人力资源和社会保障局政务公开中热点回应内容
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-01-13 11:22

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