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公司一年没和我们签劳动合同，现在签是否补偿以前的，另外公司只给我们合同范本，空白处都没填，我们是否可以签字。

其他 2011-11-30 11:32 人浏览

共7位律师解答

你可以依法主张经济补偿金和赔偿金，未签订合同的双倍工资，以及未办理社保的应补办社保！协商不成，依法提起仲裁主张权利！现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考！

张辉律师认证

2011-11-30 11:32

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你可以依法主张经济补偿金和赔偿金，未签订合同的双倍工资，以及未办理社保的应补办社保！协商不成，依法提起仲裁主张权利！如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉王建峰律师。

王建峰律师认证

2011-11-25 14:21

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你好，上班一个月之内，单位应与劳动者签订合同，超过一个月不到一年的，要支付劳动者双倍工资的。另，单位没有缴纳社保的，要求单位补缴社保，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。如需进一步了解或者咨询，欢迎随时与我联系

饶太益律师

2011-11-26 14:00
您好，应当要求公司赔偿双倍工资。因涉及法律专业知识，建议聘请律师处理，否则可能会遭受不应有的损失。如有具体问题可电话联系我，本人为劳动纠纷专业律师，我会为您解决问题。

刘季威律师

2011-11-25 20:50
你可以决绝签字要求公司赔偿 11个月双倍工资如有疑问或需要律师协助，可以致电武汉姜华律师

法律快车律师团队律师

2011-11-25 14:58
不要签空白合同。可以主张双倍赔偿

曹文涛律师

2011-11-25 14:13
可以主张双倍工资等经济赔偿。

高博韬律师

2011-11-25 13:59