我在北京公司2009年7月到2014年7月签了一次五年合同到期后一直没续签，社保是2011年9月开始缴的一直没断，工资发的现金。2017年10月公司搬到涿州，至今没签过合同，2017年3月公司注册现在工作的地方为单独公司，法人为北京公司法人老婆。2020年5月13日突然要求员工签订解除北京公司的劳动关系协议，在签订涿州公司的合同，由于我们的社保劳动关系都在北京觉得这样做有损自身权益就没签，要求经济补偿，公司领导态度恶虐无法协商解决，由于本人查询得知这种情况在劳动法上已经被视为无固定期限合同，我是否可以单方面给公司提交劳动关系解除通知，然后劳动仲裁申请经济补偿，请您帮我梳理一下我需要怎么做才能维护自身权益，谢谢

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