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律师你好,我爸爸在一所小学做后勤工作(非正式在编)持续20年未间断,到目前为止学校没有给他买一分钱的养老保险,我们已经申请劳动仲裁,请教你,我们应该怎样维护自己的权益,应该怎样计算学校对我父亲的补偿。谢谢!

仲裁 2020-05-21 05:51 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,根据您的描述,可以初步判定用人单位存在违法行为,您放心,劳动者一向是我国法律保护的重点对象,您父亲正当维护自己法律权益的主张一定会得到支持的。您这里还存有相关合同吗?如果有您可以发给我让我审查一下吗?同时您一定要注意保留并收集相关对方违法行为的证据,证明您与对方存在事实上的劳动关系。如果对仲裁结果不服的可以起诉。而对于经济补偿金方面,计算方式要看具体的工资结构,这些比较复杂。这里沟通效率低,建议您通过我的主页联系我详谈,我会尽力帮您维护您的合法权益。希望能帮到您。
  • 您好,单位若是没交养老保险需要补交,并且因为单位的果实导致您父亲没有享受到养老保险应有的待遇,单位需要赔偿给您应有的待遇,具体情况可以来电咨询,电话号码在我主页,希望能维护您的合法权益。
  • 你好,这要看您父亲的工资,社保是按工资比例来缴纳的,如果您还需要法律帮助的话,你可以直接与我联系!
  • 依照证据及法律规定,维护自己的合法权益
  • 你好,请问你有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?工资之前是通过什么形式发放的?你可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。如果没有买社保可以主张经济补偿金的。你表述的案件不是很清楚,方便的话可以联系我与我详谈,不管赔偿标准为何,你的赔偿理由获得对方认可,才能拿到这笔赔偿款的,对吗?如果你方便,可以让我了解更多细节,我可以帮你拟定一份赔偿报告,为你下一阶段的谈判提供帮助。希望能够帮到你。
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