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我想咨询下公司赔偿,去年我生孩子休产假,公司应该怎么赔偿呢!

其他 2023-01-08 21:43 人浏览
共3位律师解答
  • 计算产假工资,赔偿金是公司辞退员工所产生的,员工可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十七条规定经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 产假期间单位不能降低其工资。
  • 建议走法律途径解决维护自身合法权益
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