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我们三个人在网上找工作被中介介绍去了一个厂去之前签了合同中介说必须做满一个月才可以辞职然后进厂做了十多天后不想做了找厂里的老板辞职老板说要满一个月才可以未满一个月辞职是辞快工要扣百分之40的工资后来我们做满了一个月辞职这里的主管又说过几天把辞职推后了五天然后辞工快到期的时候又说货做不完又推了一周一周后老板结工时我们签字去找中介老板要工资出去后在中介车子里面结工资中介把之前那张合同划线的字给我看我们三个懵了扣管理费中介费保险费就算了有一条竟然是自愿做满三个月违约的话工资要扣百分之五十我们三个都不知道然后做了两个月工资8000扣成了3000多我朋友说要投诉我想知道有用吗合同上面写的我们没看见中介也没有跟我们说

其他 2020-07-02 09:48 人浏览
共2位律师解答
  • 工厂试用期员工可以辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 即使是试用期没有订立劳动合同,劳动者只要提供了劳动,双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期,就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
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