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公司突然让我走人,怎么办

其他 2023-01-08 01:06 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,应当根据工作的年限支付双倍的经济补偿。
  • 辞职公司不让走,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,不需要用人单位同意。根据先关法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    离职需要哪些手续
    离职要办理的手续如下:
    1、离职之前要提出书面辞职申请书,交代辞职的原因;
    2、确定辞职后,将辞职申请书交给领导签字批准,签字完成后,将辞职申请书交给人力资源部留档;
    3、通常辞职要在前一个月提出申请,并且等领导安排人员做好工作交接;
    4、核对债务,归还资料、办公用品、车辆等物品并做好记录;
    5、签合同的员工辞职,公司会下发解除劳动合同书。
  • 你好,有签劳动合同吗?工作多长时间了
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