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我有事请假一天，但是领导不批假，被记成旷工会不会被开除？，如果开除了不给工资，报警有用嘛

其他 2023-01-06 17:58 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析：请假领导不批准算旷工，一般情况下，第一次旷工，通过口头或书面警告，让本人认识到错误的严重性并且责令反省二次旷工，以全公司通报批评的方式警示本人及其他员工，并由主管领导进行谈话，记大过处分三次旷工，开除或劝退。旷工应当具备以下三个条件：第一，没有按照用人单位规定提供劳动二，没有正当理由三，没有经过用人单位同意。
    平台特邀律师律师

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    2023-01-06 17:58

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  • 你好，你如果旷工给公司造成损失，应当承担相应的赔偿责任。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-07-29 00:13

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