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本人在公司工作了6年多,分别与2014年、2017年与公司签订了两次劳动合同,现在第二次劳动合同即将届满,公司提出不再续签劳动合同。同时本人也通过邮件的形式向公司要求签订无固定期限劳动合同,但公司还是拒绝续签劳动合同。这种情况下本人可以主张哪些赔偿,能以公司违法解除劳动关系主张2N赔偿吗?谢谢!而且公司未能按照实际工资缴纳五险一金,可以主张赔偿吗?

其他 2020-07-31 17:06 人浏览
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