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劳工合同上没有写明提前多久申请可以离职，只是口头协议说提前半个月申请即可，如果到时候离职提前半个月申请公司不同意怎么办？

其他 2023-01-05 13:23 人浏览
共2位律师解答
  • 员工提前30天申请离职公司不同意，可以与公司协商或提起仲裁。根据相关法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。因此，只要职工的做法符合这个程序，满足这个条件，无需征得用人单位的同意。
    劳动者试用期辞职流程是什么：
    1、提前三日提出离职申请；
    2、在离职申请通过后，与同事做好工作、工具物品交接；
    3、去公司人资组结算工资；
    4、公司出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    ：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-01-05 13:23

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  • 提出解除劳动合同，提前30天通知用人单位，不用单位批准。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-08-01 22:51

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