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7月19号开始上班,一个月本来应该休两天,如果上到月底31号应该怎么发工资

其他 2023-01-05 12:23 人浏览
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  • 法律分析:用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期,由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息日,通过银行发放工资的,不得推迟支付工资;直接发放工资的,应提前支付工资。 对实行年薪制或按考核周期兑现工资的劳动者,用人单位应当每月按不低于最低工资的标准预付工资,年终或考核周期期满时结算。
  • 可要求足额发放工资,并可解除合同要求半个月工资的经济补偿金
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